Was können Sie tun, wenn Sie einen neuen Mitarbeiter einstellen wollen und sich über dieses Thema informieren möchten? Dann
betrachten Sie diesen Ratgeber als Ihren eigenen "Personal
Trainer"!
Gewürzt durch Erlebnisberichte von Bewerbern, werden Sie in Erzählform durch diese Materie geführt. Dabei wird aufgezeigt, dass nicht alle Bewerber alles falsch machen und auch nicht alle Arbeitgeber stets richtig agieren.
Mit diesem Handbuch erhalten Sie Tipps und Hilfestellung zur "Suche und Einstellung von Mitarbeitern". Auch wenn sich der Schwerpunkt mit Auszubildenden befasst, finden Sie dennoch die gesamte Palette aller wichtigen Fragen und Antworten zu dieser Thematik abgebildet.
Die in vielen Jahren als Personaler gemachten Erfahrungen habe ich auch in Checklisten und Formulierungen festgehalten. Im Anhang stelle ich Ihnen diese Unterlagen zur Verfügung.

Es steht das Know-how aus 30 Jahren Personalarbeit zur Verfügung.
Davon war ich fast 25 Jahre als Personalverantwortlicher in einem
Unternehmen der Metall- und Elektroindustrie - mit Einbindung in
einen großen internationalen Konzern - tätig.
Interessante Erfahrungen konnte ich auch als freiberuflicher Personalberater machen. Mehrere Jahre unterstützte ich kleine und mittlere Firmen bei der Bewältigung der anstehenden Personalprobleme.
Darüber hinaus holten sich in dieser Zeit auch private Interessenten fachlichen Rat für ihre berufliche Perspektive.